空中宣讲会，是通过直播的一种方式来呈现企业的优势，以及为面试者所提供的职位，通过网络直播的方式，不仅更加受到年轻群体的推崇，同样其方式也更加便捷高效，也是许多企业较为青睐的一种招聘渠道。不同的互联网公司，其提供的空中宣讲会平台功能也是有所差异的，因此企业想要利用好这一线上招聘方式，选择的招聘平台很重要，其中的保利威是较为推荐的，下面就来说说空中宣讲会公司应该通过哪些方面进行筛选。

提供全流程解决方案的公司

在筛选空中宣讲会公司的时候，企业应该根据其公司所能够提供的定制化解决方案来进行筛选，因为空中宣讲会并不是单纯把传统线下招聘方式搬运到线上，还可以通过线下的多种场景实现交互式的功能，因此在筛选时候，应着重看其是否能够提供完善的全流程，包括直播间、预热推广、在线招聘、在线笔试等功能，只有符合企业自身需求以及性质的方案，才能够根本上解决企业招聘问题。

通过其所提供的应用亮点筛选

不同的空中宣讲会平台，其所能够实现的功能以及用户体验是有所差别的，因此企业在筛选空中宣讲会公司时，应根据其所能够提供的平台亮点之处进行对比，例如平台能够嵌入企业官网，进行企业展示，能够进行智能网申和投递等，这些亮点功能都是能够促进高效面试效果的，因此企业应结合自身性质，选择定制化应用的需求。

保利威全场景直播应用平台，能够为企业提供全流程的解决方案，通过场景预热、异地宣讲、校园多人宣讲、一对一面试等多样化的场景应用，提高企业与面试者的沟通效率，并且通过多元化的信息招聘，实现高效的招聘成果。